Στην Κωτσόβολος, μέλος του διεθνούς ομίλου Currys, πιστεύουμε σε όλα όσα έχεις να προσφέρεις. Γι’ αυτό εδώ, θα βρεις μία εταιρεία που εστιάζει στην τεχνολογία και την καινοτομία, αλλά πρώτα απ’ όλα πιστεύει και επιδιώκει τη συνεχή εξέλιξη των 2.800 ανθρώπων της. Τα νούμερά μας; 94 καταστήματα σε Ελλάδα και Κύπρο, 2 σύγχρονα εκπαιδευτικά κέντρα και περισσότερες από 50.000 ώρες εκπαίδευσης τον χρόνο, αφιερωμένες στους ανθρώπους μας. Ο στόχος μας; Να σχεδιάζουμε το αύριο και να φέρνουμε, πρώτοι, νέες τεχνολογίες που θα κάνουν τη ζωή όλων μας καλύτερη.
Join us and be part of the evolution!
Σκοπός της θέσης
O κάτοχος της θέσης θα πρέπει να διαχειρίζεται με επιτυχία και ακεραιότητα τις διοικητικές ανάγκες ενός συγκεκριμένου χαρτοφυλακίου έργων που θα αφορούν σε ανάληψη έργων δημοσίου ή/και σε χρηματοδοτήσεις πελατών από τον ιδιωτικό τομέα, σύμφωνα με τις αξίες και τους κανόνες που ορίζει η εταιρεία.
Κύριες Αρμοδιότητες θέσης
- Συνεχής παρακολούθηση και ενημέρωση των εξελίξεων στον τομέα των χρηματοδοτήσεων (Διαγωνισμοί Δημοσίου, ΕΣΠΑ, Αναπτυξιακός Νόμος, Ελλάδα 2.0) αξιοποιώντας τις υπηρεσίες και τα οφέλη που προσφέρει η εταιρεία
- Προετοιμασία των απαραίτητων δικαιολογητικών για συμμετοχή σε διαγωνισμούς δημοσίου, καθώς και σύνταξη και τελική υποβολή προσφορών
- Επικοινωνία με τους εμπλεκόμενους φορείς (δημόσιους και ιδιωτικούς), έτσι ώστε να εξυπηρετεί τις ανάγκες της εταιρείας για συλλογή πληροφοριών αλλά και να χτίζει προσωπικές σχέσεις μαζί τους
- Εφαρμογή εμπορικών πολιτικών και αξιών της εταιρείας με σκοπό την επίτευξη των στόχων του τμήματος και την κερδοφορία
- Συνεργασία με όλα τα τμήματα της εταιρείας προκειμένου να παρέχει υψηλού επιπέδου υπηρεσίες
Τι αναζητούμε;
- Πτυχίο ΑΕΙ/ ΤΕΙ
- Τουλάχιστον 3 χρόνια εμπειρίας στον τομέα των διαγωνισμών δημοσίου και των χρηματοδοτήσεων
- Εξοικείωση με την πλατφόρμα διαχείρισης ΕΣΗΔΗΣ
- Πολύ καλή γνώση χρήσης Η/Υ και MS Office
- Άριστες επικοινωνιακές δεξιότητες
- Οργανωτικές δεξιότητες και time management
- Επιθυμητή γνώση Αγγλικής γλώσσας
Τι προσφέρουμε;
- Συνεχή εκπαίδευση
- Σημαντικές ευκαιρίες εξέλιξης και ανάπτυξης
- Δυναμικό σχήμα bonus βάσει επίτευξης στόχων
- Ομαδική ασφάλιση
- Εκπτώσεις στα προϊόντα της εταιρείας μας
- Νέος και ευχάριστος χώρος εργασίας, καθώς και υβριδικό μοντέλο εργασίας
- Δράσεις wellbeing
Στην Κωτσόβολος, δεσμευόμαστε να αγκαλιάζουμε τη διαφορετικότητα, να ενδυναμώνουμε τη μοναδικότητα και να αποτρέπουμε τις διακρίσεις. Και κάνουμε αυτή τη δέσμευση, πράξη, ως μέλος της Χάρτας Διαφορετικότητας για ελληνικές επιχειρήσεις, μια πρωτοβουλία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την προώθηση της διαφορετικότητας στο ελληνικό επιχειρείν. Γιατί η ομάδα μας δεν κοιτάζει Φύλο, Ηλικία, Φυλή/Χρώμα, Αναπηρία/Χρόνια πάθηση, Εθνότητα/Καταγωγή, Σεξουαλικό προσανατολισμό, Θρησκεία.