Οι αρμοδιότητες που θα έχει ο/η Υπεύθυνος/η Ανθρώπινου Δυναμικού είναι:

Ανάπτυξη και διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού της εταιρείας
Σχεδιασμός, οργάνωση και έλεγχος των δραστηριοτήτων του Τμήματος Ανθρώπινου Δυναμικού
Υλοποίηση των διαδικασιών πρόσληψης της εταιρείας, χειρισμός του ΕΡΓΑΝΗ

Απαραίτητα προσόντα του υποψηφίου :

• Εργασιακή εμπειρία σε αντίστοιχη θέση
• Καλή γνώση του Εργατικού Δικαίου
• Εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες
• Άριστη γνώση αγγλικών, πολύ καλή γνώση χειρισμού υπολογιστών και των εφαρμογών του MS Office
• Πτυχίο Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης στη Διοίκηση Επιχειρήσεων, στα Οικονομικά ή σε συναφές αντικείμενο
• Τυχόν κατοχή μεταπτυχιακού τίτλου στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού (HR) θα θεωρηθεί πρόσθετο προσόν