Exus
Collection Agent

ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ ΘΕΣΗΣ
Η FirstCall S.A. ιδρύθηκε το 2002, έχοντας ως στρατηγικό της στόχο την ταχύτατη ανάπτυξη στον χώρο της διαχείρισης ληξιπρόθεσμων οφειλών για λογαριασμό τραπεζικών ιδρυμάτων, τηλεπικοινωνιακών οργανισμών και, γενικότερα, οργανισμών με ανάγκες διαχείρισης μεγάλου πλήθους απαιτήσεων.


Στα πλαίσια συνεργασίας της με τραπεζικούς ομίλους και οργανισμούς τηλεπικοινωνιών , αναζητά άμεσα υπαλλήλους που θα στελεχώσουν το τμήμα ενημέρωσης και διαχείρισης ληξιπρόθεσμων οφειλών .

ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ TOY AGENT:

  • Τηλεφωνική ενημέρωση και διαπραγμάτευση ληξιπρόθεσμων οφειλών 



ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ ΤΗΣ ΘΕΣΗΣ :

  • Άριστες επικοινωνιακές και διαπραγματευτικές ικανότητες
  • Ευελιξία στη διαχείριση πελατολογίου
  • Απόφοιτοι Λυκείου ΑΕΙ/ΤΕΙ/ΙΕΚ
  • Γνώση χειρισμού Η/Υ


ΠΑΡΟΧΕΣ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ :

  • Σταθερό  πακέτο αποδοχών, συνέπεια στις πληρωμές και άμεση δυνατότητα αύξησης του μισθού
  • Άμεση πρόσληψη 
  • Ολοκληρωμένη εισαγωγική εκπαίδευση
  • Υποχρεωτική ασφάλιση ΙΚΑ
  • Προοπτικές εξέλιξης 
  • Εύκολη πρόσβαση με ΜΜΜ





ΠΕΡΙΛΗΨΗ ΘΕΣΗΣ
  • Περιοχή εργασίας: GR-Αττική-Αθήνα-Moschato-183 46
  • Κατηγορία εργασίας: Πλήρης Απασχόληση
  • Αδιάφορο Αδιάφορο

Περιγραφή Εταιρίας

H FirstCall S.A. δραστηριοποιείται στην αγορά διαχείρισης απαιτήσεων & ενηµέρωσης οφειλετών από την ίδρυση της το 2002.

Στην διάρκεια αυτής της εξέλιξης η FirstCall S.A.έχει συµµετάσχει σε σύνθετα & απαιτητικά collection projects, και έχει τύχει της αναγνώρισης των µεγαλύτερων ελληνικών & πολυεθνικών οργανισµών της τραπεζικής και τηλεπικοινωνιακής αγοράς.

Οι υπηρεσίες µας καλύπτουν όλο το εύρος της αγοράς, από την ενηµέρωση, διαπραγµάτευση και οµαλοποίηση οφειλών µικρών καθυστερήσεων µέχρι την επικοινωνία, προώθηση και ολοκλήρωση σύνθετων έργων ρυθµίσεων και συµβιβαστικών εξοφλήσεων οφειλών μεγάλης καθυστέρησης.

Είµαστε πεπεισµένοι ότι η FirstCall S.A. δραστηριοποιείται στην ελληνική αγορά µε µία διακριτή ταυτότητα η οποία συνίσταται από µερικά συγκεκριµένα χαρακτηριστικά, τα οποία αξιολογούµε ως τα συγκριτικά µας πλεονεκτήµατα:
  • Την υιοθέτηση ενός ιδιαίτερα εξελιγµένου τεχνολογικού πλαισίου.
  • Την δέσµευση µας στον δοµηµένο τρόπο εργασίας.
  • Τις µεθόδους επιλογής και εκπαίδευσης των ανθρώπων µας.


Δείτε Όμοιες Θέσεις